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变革博士生导师制度取消博导终身制的“潜规则

时间:2019-07-04

  这些不称职的博导,在学术界、教育界占着优势资源却远离科研,造成的浪费无法用数字衡量。取消博导终身制的做法,至少能让博导们感受到压力。博导本身就是一种科研上的学术能力认定,如果学术水平消退,为什么还要保留这种认定?而且老教授占着博导的位置,导致很多年轻学者的才能无法施展。所以说,取消博导终身制,无论是对高校科研还是培养人才,都是有着积极意义的。 ③任何单位或个人认为本网站或本网站链接内容可能涉嫌侵犯其合法权益,应该及时向本网站书面反馈,并提供身份证明,权属证明及详细侵权情况证明,本网站在收到上述法律文件后,将会尽快移除被控侵权的内容或链接。 变革博士生导师制度,取消博导终身制的“潜规则”,武汉大学并不是第一所“吃螃蟹”的大学,此前就有北京大学、吉林大学、郑州大学、华东师大等多家高校对此进行了改革。全国各地高校相继对博导管理制度开刀,足以说明变革有其合理性和必要性。 日前,武汉大学宣布将对博士生导师实行岗位化管理,300名左右的“三无”(无经费、无课题、无成果)博导因为没有岗位而不能继续从事博士生指导工作。 ④如因作品内容、版权和其他问题需要与本网联系的,请在该事由发生之日起30日内进行。电话,电子邮件:请将电子邮件中的#替换成@)。 但是,当博导成为一种终身荣誉,教授们原本一心一意搞科研出成果的劲头也难免有些消散。一些人成为博导后,忙于社会活动等非学术性事务,导致在学术研究上“吃老本”、停滞不前。一些人在成为博导后,利用一些高校急于增加“博士点”撑门面的心理“待价而沽”、频繁跳槽。更不用说那些官僚型的博士生导师,根本没时间指导博士生,把招来的学生安排给其他人指导,自己却要“坐收渔翁之利”。 ②本站注明稿件来源为其它媒体的文字、图片和音视频稿件均为转载稿,本站转载不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。 ①凡本站注明稿件来源为:科技日报、科技文摘报、前沿科学、中国科技网的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属本网所有,任何媒体、网站或个人未经本网协议授权不得转载、链接、转贴或以其他方式复制发表。已经本网授权使用作品的,被授权人应在授权范围内使用,并注明“来源:科技网”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。 笔者认为,取消“博士生导师终身制”关键是要剥离附加在“博导”身份上的各种待遇,还原“博导”作为一个工作岗位的本质属性。 尽管这几年教育管理部门再三呼吁淡化博导称谓,强调博导不是比教授高一级的学术资格,但事实上在高校里博导就是比教授更有优越感,且享有更高的岗位津贴。女业主刚进电梯遭男子强行猥亵苦苦挣扎1分钟监,社会舆论对博导也是另眼看待,报纸杂志注明学者身份时,照例要加一句“博士生导师”,以证明其权威资格。

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